Cabe destacar que el SOIB tiene problemas para cubrir una serie de puestos de trabajo, entre los que destacan los albañiles, mamposteros, cocineros, encofradores y escayolistas, entre otros. Se trata de empleos cualificados que escasean en las Islas. En el caso de las albañiles, la Asociación de Constructores de Baleares ha informado en varias ocasiones que hay empresas que han tenido que rechazar a algunos proyectos por la falta de mano de obra. Algo similar ha sucedido con los camareros, ya que algunos establecimientos -principalmente en Ibiza- sólo han podido abrir en un turno por la carencia de personal.
Sueldos
En relación a los sueldos, la mayoría de las ofertas ofrecen salarios de hasta 18.000 euros brutos anuales; exactamente el 21,04 % del total. Le siguen las nóminas de hasta 21.000 euros brutos anuales (20,4 %) y los de hasta 24.000 euros ó hasta 15.120 euros (Salario Mínimo Interprofesional), que representan cada uno de ellos el 19,71 % del total. Sólo un 3,25 % de las ofertas son de salarios de hasta 30.000 euros; un 1,83 % de hasta 33.000 euros; un 1,08 % de hasta 36.000 euros; y un 1,88 % de hasta 60.000 euros.
El pasado mes de agosto había en el SOIB 54.717 demandantes de empleo, de los que 30.131 estaban en el paro; el resto buscaban mejorar su situación laboral. Otro dato relevante es que la primera ocupación que solicitan estas personas es la de dependiente de comercio (el 9,54 % del total), seguida de personal de limpieza (8,49 %), administrativos (8,2 %), camareros.
Por su parte, la ocupación más demandada por las empresas es la de dependientes de comercios, exactamente el 9,54 % del total. Le siguen la de personal de limpieza (8,49 %), administrativos (8,20 %), camareros (4,86 %) y albañiles (4,13 %).
Principalmente españoles
Por nacionalidades, los españoles en situación de desempleo son los que más recurren al SOIB para encontrar un puesto de trabajo; representan el 83,06 %. La segunda posición es para los marroquíes, que suponen el 4,25 %; los rumanos son el 1,45 %; los italianos, el 1,38 %; y los búlgaros el 1,11 %. El resto de nacionalidades están por debajo del 1 %.
Si se toma como referencia la edad, los más numerosos son los que tienen más de 55 años; el 33,42 % del total. Le siguen los que tienen entre 30 y 44 años (28,09 %); los que tienen entre 45 y 54 años (23,06 ); mientras que los que menos utilizan estos servicios públicos para encontrar trabajo son los menores de 30 años (15,43 %).
La mayoría de ellos cuentan con graduado escolar, secundaria o equivalente; el 34,98 %. Por su parte, el 15,46 % tienen la primera etapa de secundaria pero sin título de graduado escolar o equivalente; y el 11,56 % estudios primarios incompletos. Otro aspecto a destacar es que el 52,31 % de los desempleados que buscan empleo en el SOIB no perciben ninguna prestación o subsidio.
14 comentarios
Para comentar es necesario estar registrado en Menorca - Es diari
El problema es que en Baleares el salario mínimo para poder vivir son 1800€ como mínimo y eso en la gran mayoría de casos el empresario no lo puede pagar. El sistema ha colapsado y no es un caso aislado de Baleares. La vida es tan cara que es todo insostenible y no busquen mas.
juan equeniqueSi a ti te ofrecen estar 40h a la semana o más, sumando el transporte por menos de lo que cobras sintener que hacer ese esfuerzo me aseguras que tú elegirías la primera opción? Es bastante probable que no. Si suben los sueldos la gentese lo pensará antes de decir que no. Por cierto, saber las condiciones de trabajo es algo básico, no vas a ir a ciegas a aceptar lo primero que te venga por delante pues es un sitio donde vas a pasar una buen aparte de tus días.
Que se acaben las paguitas y verás que fácil y rápido encuentran esas 800 personas!!
juan equeniqueSi cobren mes a s'atur que a sa teva empresa ben segur que vols esclaus. Paga mes i ben segur que trobaras gent. Hi ha empresaris que sa aprofiten molt per ells i ses miques per es traballadors.
Vas al SOIB a solicitar trabajadores de lo que sea y cuando te lo mandan lo primero que preguntan es que van a cobrar sin saber si sirven o no. Le dices lo que marca el convenio y te contestan que cobran mas en el paro que trabajando y que por favor que pongas en la carta que tienen que entregar otra vez al SOIB que no han servido y no era lo que esperaba y así la mayoria, Otros te dicen lo mismo pero que pueden venir sin seguro para que no les quiten la prestación y asi andamos.
Ya tengo dos puestos para llegar al fin del mes bien frito. Y la jubilación en caravana, chabola o calle. Panorama motivador
Cuantas empresas recurren al Soib para contratar personal, por ejemplo en la hostelería l? Vista la ineficacia del organismo, por favor, cierren el Soib ya....
En baleares el que no trabaja y está en el paro es porque quiere, hay mas oferta que demanda y encima pagamos colas de paro, hay que reflexionar sobre esto
LobeznoAntes de tirar la piedra, reflexione sobre las cosas que hace usted mal.
Lo que está claro, todos los que contrata el SOIB con estos programas se vuelven unos vagos. La solución es que den este dinero a las empresas y si son válidos seguro que se los quedan.