La Sala de lo Contencioso Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de les Illes Balear ha desestimado el recurso de apelación interpuesto por el Ayuntamiento de Ciutadella y da la razón a Comisiones Obreras, referente a la mitad del plus de productividad que se recortó a la Policía Local.
Este es un asunto que tiene su origen en el anterior mandato, cuando el Consistorio recurrió una primera sentencia, que ya anulaba su decisión de compensar, con días de vacaciones y no económicamente, la «jornada especial de dos horas y media semanales» que los agentes del cuerpo y el personal del Centro de Gestión de Emergencias (Cegem) hacían de más.
Todo viene de la reducción de jornada laboral del funcionariado, que se ha ido reduciendo, primero de 40 a 37,5 horas y, más tarde, hasta las 35 horas actuales.
Turnos de 8 horas
En la Policía Local y el Cegem los turnos siguen siendo de 8 horas diarias y 40 semanales. Cuando se redujo la jornada a 37,5 horas al resto de los funcionarios, Ayuntamiento y representación legal de los empleados públicos pactaron que el personal de la Prefectura mantendría los turnos de 8 horas, para cubrir las 24 horas de servicio con tres turnos (mañana, tarde y noche), y empezaron a percibir un plus de productividad a modo de compensación.
Sin embargo, la sentencia recoge el argumento esgrimido por CC.OO. de que, con «la nueva ampliación de jornada de 2020 el Ayuntamiento decidió, unilateralmente y sin ningún pacto» no retribuir económicamente, sino a cambio de 14 días de vacaciones, cuando el funcionariado bajó a las 35 horas. Así, el juez dictamina que la «compensación con tiempo» no cumple con los acuerdos vigentes desde 2002 y señala que estas 2,5 horas «son el objeto del recurso y se deben retribuir, según normativa pactada, recuperando el 50 por ciento del complemento de productividad que se recortó en 2012».
Como observación, la sentencia advierte que los 14 días de compensación se «imputan a los meses de verano, que es cuando más necesidad hay, mientras se disminuyen los efectivos disponibles».
Comisiones Obreras estima que las remuneraciones que reconoce la sentencia puede suponer un desembolso de 800.000 euros para las arcas municipales.
El apunte
«Es por la mala gestión; recurrir sería perder tiempo y dinero, ahora hay que negociar»
17 comentarios
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PaulEstás terriblemente mal informado, de un tiempo a esta parte el Ayuntamiento gana bastantes más procesos de los que pierde, la gran mayoría de los que se han perdido (como por poner un ejemplo el de la "pista voltadora" el más caro de la historia del ayuntamiento) se iniciaron y las demandas se interpusieron cuando había otros técnicos en los puestos que tu señalas tan injustamente con el dedo, cuando se negocia algo negociable con éxito como sucede muchas veces y se alcanza un acuerdo no es noticia. Y, como te decía, en cuanto al caso específico de negociaciones con el personal la Ley establece que son competencia exclusiva de políticos y sindicatos, así que eres injusto por partida doble.
Bep BoComo te decía, hay muchos casos en los que no intervienen los sindicatos (supongo que te referís a estos) como son expropiaciones, indemnizaciones, disputas en contratos, etc. Y el proceder parece siempre el mismo: informes técnicos y/o jurídicos de los funcionarios que no dejan margen de maniobra para la negociación y ningún político irá en su contra. De hecho se protegen con ellos. Lo que pasa es que no aciertan uno: Si hicieran bien su trabajo, o bien ganarían (nunca!) o bien indicarían que la otra parte tiene razón, por lo que convendría llegar a un acuerdo (tampoco...)
PaulEl que mezclas eres tu, "negociar" no es competencia de los técnicos municipales, sino de los políticos. Y los que van al juzgado continuamente y siempre exigen más y más son los de las mariscadas. Y tanto.
La productividad en todos los trabajos ha de poderse medir.
Bep BoSe conocen muchos casos en donde no estaban "los de las mariscadas" en ninguna parte, pero sí las funcionarias. Y el proceder siempre es el mismo: nada de negociar o de emitir un informe certero y entonces, todo al juzgado, a gastar en abogados y en tiempo sin que se hagan responsables de nada. Así que no mezclemos.
PaulLos que lo "llevan todo a los juzgados" no son los funcionarios que dices, son los de las mariscadas, que mai en tenen prou i ara fan "càlculs" de 800.000 euros.
Com que cobrar COMISIO per ses MULTES es ILEGAL, ho disfracen de "plus de productividat", i els seus amiguets dels jutjats ( que tambe en cobren, anacronicrament ) els hi fan de palmeros, ja qué es doblers que paguen els ciutadans els hi importa un pito. Ben clar.
Hombre ya que haceis todo lo posible para saquearnos , que menos que les pageis un plus por productividad . manos arriba esto es un atraco
No pasa nada, el dinero público no es de nadie.....por lo que no hace falta justificar ni calidad ni cantidad de trabajo realizado. Enhorabuena a los agraciados. :-)
Quién paga descansa...