El objetivo del Govern es conseguir que el porcentaje de interinos sea inferior al 8 %, el tope que marca la legislación estatal, a partir del año que viene. En estos momentos, el porcentaje de interinos en Serveis General es del 20 %, sube al 30 % en Salut y es del 25 % en Educació. En el IMAS ronda al 80 % y en el Consell de Mallorca se sitúa en el 60 %, según datos de la consellera de Presidència, Mercedes Garrido.
La normativa prevé que las plazas de interinos ocupadas antes del 31 de diciembre de 2020 vayan a concurso oposición. El examen será tipo test y contará un máximo del 60 % en la nota final, con un valor de 60 puntos que se superará con un mínimo de 21 puntos, el equivalente a un 3,5 sobre 10. Las respuestas erróneas no descontarán, se reducirán los temarios y se dispondrá de una base de datos de preguntas.
La parte del concurso tendrá un valor máximo del 40% de la nota total, con 40 puntos que se dividirán así: 32 puntos para la experiencia profesional, con mayor puntuación a las personas que han prestado servicios en la misma administración en el mismo cuerpo o escala, y un máximo de 8 puntos para otros méritos, como la formación académica, cursos de formación o la superación de exámenes en convocatorias anteriores.
En cuanto a las plazas de interinos ocupadas antes del 31 de diciembre de 2016, tendrán que hacer un concurso de méritos con una puntuación máxima de 100 puntos, de los que 45 puntos serán para la experiencia profesional, con mayor puntuación a las personas que han prestado servicios en la misma administración en el mismo cuerpo o escala. Habrá otros 55 puntos para otros méritos, como la superación de exámenes en convocatorias anteriores, formación académica o cursos de formación.
El decreto introduce mejoras para que los funcionarios de carrera puedan desempeñar funciones del subgrupo inmediatamente superior durante un tiempo determinado que le permitirá adquirir experiencia que devengará en los procesos de promoción interna. Además, estas plazas se afectarán de forma directa a promoción interna definitiva.
En paralelo, el decreto incorpora una modificación de la ley de coordinación de las policías locales a fin de agilizar la selección y la formación de nuevos policías locales. La Escola Balear de Administració Pública (EBAP) asumirá las competencias para convocar y realizar las oposiciones para acceder a la categoría de policía local, por parte de los ayuntamientos que quieran cederlas mediante una delegación de competencias.
La EBAP hará una convocatoria unificada para todas las islas de oposiciones para policías locales el segundo semestre de cada año, por lo que antes del día 1 de julio los ayuntamientos tendrán que aportar las plazas de policías que tengan por llevar a cabo esta convocatoria.
Con esta modificación, la Conselleria de Presidencia, pretende que, en el margen de un año, se pueda intensificar el aumento de efectivos de policía local en las calles de las Illes Balears.
53 comentarios
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A COMPRAR VOTOS, ESTAN BARATOS ....COMO LOS PAGAMOS ENTRE TODOS....
MENORQUINAidò ja ho saps. més clar aigua.
Y todos los que opositaron en la Convocatòria 2016-2017 que estamos en bolsa preferente esperando que un juez nos dé la razón de las irregularidades cometidas en esas pruebas? Mientras los que no aprobaron siguen ocupando sus plazas y ahora los van a estabilizar SIN EXAMEN!!! Pero si se presentaron y lo suspendieron!!! Vergonzoso!!!!
En l'àmbit de la docència, és indignant i un insult per a molts. Esteim a una Comunitat Autònoma on fa menys d'un any un bon grapat de docents aprovaren les oposicions i es varen quedar sense plaça. Per què no es comença aquesta "estabilització" per aquesta gent que ha demostrat els mèrits i la capacitació per ocupar la plaça? Per què durant anys i anys s'han convocat moltíssimes menys places de les que s'haurien d'haver convocat? Algú respondrà d'aquest frau de llei? Quan és un particular qui infringeix la llei, ho paga. Quan és un polític, ningú s'ho planteja. Vergonya de classe política és el que tenim!!!
Todo sería tan fácil como convocar oposiciones y sacar plazas. ¡Pero no... es más fácil regalarlas a los vagos que nunca han querido presentarse a oposiciones, que si se presentaran con la experiencia que tienen les bastaría poca nota para conseguir una plaza! Y luego estamos los desgraciados que hemos aprobado una oposición una o varias veces y nos hemos quedado sin plaza y nadie quiere hacer nada por nosotros.
En l'àmbit de la docència, és indignant i un insult. Esteim a una Comunitat Autònoma on fa menys d'un any un bon grapat de docents aprovaren les oposicions i es varen quedar sense plaça. Per què no es comença aquesta "estabilització" per aquesta gent que ha demostrat els mèrits i la capacitació per ocupar la plaça? Per què durant anys i anys s'han convocat moltíssimes menys places de les que s'haurien d'haver convocat? Algú respondrà d'aquest frau de llei? Quan és un particular qui infringeix la llei, ho paga. Quan és un polític, ningú s'ho planteja. Vergonya de classe política és el que tenim!!!
Eso incluye a los interinos inutiles o vagos? porque yo tuve que pasar 2 oposiciones y tner un buen curriculum de cursos y emritos, es un agravio comparativo , para enchufar a un porcentaje de vividores.
Jo vaig entrar(i com jo ,molts) a un ajuntament per concurs -oposició,ens vàrem presentar 8 persones i jo vaig treure sa plaça,me voleu dir que no m'he meresc aquest lloc de feina després de vint anys? Per cert,molts que fan feina a brigades municipals just guanyem 1000 euros pelats
Pues ni una cosa ni otra. HAY mucho funcionario que no trabaja desde el año que aprobó la oposición y vive como Dios sin dar un palo al agua; porqué, total, para qué currar si ya soy fijo/a. Y muchos interinos pringados y no enchufados haciendo formación sin parar, aceptando plazas en otras islas que no son la suya, aun cuando esto significa perder mucho dinero para no salir de bolsas y etc. Y mire usted, ESO TAMPOCO. Es una cosa que hay que hacer para bajar el porcentaje de interinidad al 8% y se hará. Enhorabuena a los premiados y mis condolencias a los envidiosos renegados. Bienvenidos sean los negativos.
Los que habláis que si del bla bla bla, que sino se tiene ni idea.. pues mira, muchos hemos trabajado en las administraciones. Que si que hay gente que está de interina y se presentó a un examen aprobando sin plaza, pero un porcentaje grande entró por apuntarse a una bolsa, llamada del Soib, pertenencia a partidos, amiguismo y nunca hizo ni un examen. No quieren que ya con cierta edad se les haga el correspondiente exámen porque pobres igual pierden su plaza y que se les haga fijos a toda costa