Movilizaciones. El ambiente en el hospital menorquín se ha enrarecido en los últimos meses - Archivo

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Los médicos del Área de Salud de Menorca se han sumado finalmente a la petición de dimisión del actual gerente, José Luis Gallego, que ya ha sido reclamada en los últimos días por los sindicatos CCOO, SATSE, USAE, UGT y CSIF. Los argumentos de los galenos son parecidos a los empleados por las organizaciones que representan a los trabajadores de los centros de salud de la Isla, que acusan a Gallego de actuar a sus espaldas, con un déficit de planificación, desorganización y una reiterada falta de comunicación. Un grupo amplio de facultativos –que, según fuentes hospitalarias no oficiales consultadas por este diario, podría llegar al 85%- hizo llegar ayer mismo una carta al conseller de Salut, Antoni Mesquida, en la que piden "que se sustituya al doctor Gallego como responsable del Área de Salud de Menorca, y se busque a un profesional con capacidad de liderazgo, pero que sepa situarse al lado –y no en contra- de los profesionales que trabajamos día a día para que todo siga funcionando". Un directo en todo el estómago del gerente del Hospital Mateu Orfila, al que los médicos echan en cara "su total de falta de empatía" con los trabajadores del Área de Salud de Menorca y al que reprochan sus "dificultades de interlocución".

En el escrito, registrado ayer mismo ante el Govern, los facultativos expresan ante el conseller su "profundo malestar" por la actitud de José Luis Gallego. Los médicos entienden "en mayor o menor medida" que deba haber ajustes presupuestarios, pero no el proceder del gerente. "Lo que no alcanzamos a comprender –afirman, en este sentido- es el recorte moral al que nos somete el doctor Gallego un día y otro día, con desprecio al trabajo que desarrollamos". Por ello, solicitan "una actitud dialogante y de consenso ante todos los problemas y ajustes que se plantean y que, actualmente, no tenemos". Por ello, creen que "la actitud del doctor Gallego, que hace caso omiso a las recomendaciones de los profesionales" constituye "un verdadero obstáculo para crear un clima de trabajo adecuado".