La Comisión Tripartita de Inspección de Trabajo y Seguridad Social que se ha reunido este miércoles ha acordado que la Conselleria de Trabajo, Comercio e Industria planificará más del 46 % de las órdenes de servicio de 2016, y el Estado un 49 %, para equilibrar la planificación entre comunidad y Gobierno central.
Queda pendiente un porcentaje de órdenes que se planifican durante el año, y que no son computables a ninguna de las dos administraciones, informa en una nota de prensa el Govern.
El número total de órdenes planificadas para 2016 es de 17.189, de las que 7.736 corresponden a la Conselleria de Trabajo, que centrará su planificación en la lucha contra la precariedad, con 1.786 órdenes, un 88 % más de actuaciones que este año.
Además, se pondrán en marcha cuatro campañas: control de la temporalidad (fraude en la contratación), control del tiempo de trabajo, vigilancia en la contratación a tiempo parcial, y límite de horas extraordinarias. Estas dos últimas son inéditas en la planificación autonómica, destaca el Govern.
Las actuaciones contra el fraude en la contratación pasarán de 750 a 870, lo que supone un incremento del 16 %, y las otras tres campañas aumentarán de 200 a 916 las órdenes de servicio, con un aumento del 358 % en relación a las actuaciones anteriores.
En materia de salud laboral se pondrá en marcha una campaña para vigilar los sobreesfuerzos físicos, con especial atención a los riesgos musculoesqueléticos, que afecta sobre todo a camareras de pisos, y a los trabajadores de 'handling' y el sector sanitario, con un incremento del 144 % de las órdenes de servicios.
Asimismo, se aumentarán un 45 % las actuaciones para investigar los accidentes leves debido a los elevados índices de siniestralidad de Baleares.
Además, se incrementarán un 166 % los servicios en prevención de riesgos psicosociales y un 144 % en las condiciones materiales en sectores fuera de la construcción, sector en el que se mantendrá el grueso de actuaciones en prevención de riesgos.
Además, el Govern priorizará la integración de personas con discapacidades (100 órdenes), la igualdad efectiva entre hombres y mujeres (90), entre las que destacan 30 actuaciones destinadas a medidas y planes de igualdad.
Por otro lado, el Govern balear y la Dirección General de Inspección de Trabajo subscribirán en breve un convenio de colaboración por el cual el Servicio de Ocupación de las Islas Baleares (SOIB) remitirá a Inspección 80 expedientes de formación para que sean revisados por la unidad especializada en Formación Profesional para la Ocupación.
Las Islas Baleares será, de este modo, una de las primeras comunidades que remitirá expedientes en materia de cursos de formación a Inspección para que puedan ser fiscalizados, incide la Conselleria de Trabajo.
El conseller del ramo, Iago Negueruela, ha recordado que además se llevará a cabo un segundo plan de lucha contra la precariedad, actualmente en fase de diseño, que contará con un refuerzo extraordinario de agentes de la Inspección.
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